CEFR

Poziom A2 CEFR: podstawy z potencjałem

Poziom CEFR A2 to kontynuacja nauki języka obcego po poziomie A1, oferująca uczącym się bardziej solidne podstawy. W tym artykule przedstawimy wymagania na poziomie A2, to, co oznacza jego osiągnięcie, samoocenę na tym poziomie oraz jak umiejętności na poziomie A2 mogą być stosowane w kontekście biznesowym i zawodowym. Wymagania na poziomie A2 Oto główne wymagania…

CEFR

Poziom A1 CEFR: podstawy

Wspólny Europejski System Opisu Kształcenia Językowego, znany również jako CEFR, to powszechnie stosowany system oceny umiejętności językowych w językach obcych. Spośród różnych poziomów CEFR, A1 jest punktem wyjścia dla uczących się języków obcych. W tym artykule omówimy, jakie są wymagania na poziomie A1, co oznacza osiągnięcie tego poziomu oraz samoocenę na tym poziomie oraz to,…

egzamin językowy

Egzaminy językowe i certyfikaty językowe: klucz do rozwoju umiejętności językowych

W dzisiejszym globalnym społeczeństwie, umiejętność komunikowania się w wielu językach jest coraz bardziej ceniona. Egzaminy językowe i certyfikaty językowe stanowią doskonałe narzędzia, które pozwalają ocenić i potwierdzić poziom znajomości języka obcego. W tym artykule przyjrzymy się znaczeniu egzaminów językowych oraz korzyściom, jakie niesie ze sobą zdobycie certyfikatów językowych. Egzaminy językowe: co to jest i dlaczego…

testy językowe

Testy kompetencji językowych: klucz do skutecznego rozwoju językowego

W dobie globalizacji, gdzie komunikacja międzykulturowa odgrywa kluczową rolę w wielu obszarach życia zawodowego i osobistego, umiejętność posługiwania się językiem obcym staje się coraz ważniejsza. Testy kompetencji językowych stanowią narzędzie umożliwiające ocenę i doskonalenie umiejętności językowych w sposób mierzalny i obiektywny. W tym artykule przyjrzymy się, dlaczego testy kompetencji językowych są istotne, jakie korzyści niesie…

hr challanges

Nowe wyzwania dla HR: jak radzić sobie z quiet quitting, quiet hiring, bare minimum mondays, lazy girl jobs i innymi

W coraz bardziej zmieniającym się krajobrazie zasobów ludzkich (HR), profesjonaliści stają w obliczu szeregu nowych wyzwań, które pojawiły się w ostatnich latach. Te wyzwania odzwierciedlają zmieniającą się dynamikę pracy, ewoluujące oczekiwania pracowników i wpływ technologii na świat pracy. W niniejszym artykule omówimy niektóre z tych nowych wyzwań, takie jak quiet quitting (cicha rezygnacja), quiet hiring…

any chance

Nie taki straszny small talk, jak go malują

W dzisiejszym zabieganym świecie umiejętność prowadzenia rozmów na tematy ogólne, czyli tzw. small talk, odgrywa ważną rolę. Small talk to nie tylko narzędzie do nawiązywania nowych znajomości, ale także sposób na utrzymanie relacji i rozładowanie napięcia społecznego. W tym artykule przyjrzymy się bliżej sztuce small talku, jego zasadom, sposobom rozpoczęcia i prowadzenia tego rodzaju rozmów.…

language tests

Ocena pracowników za pomocą audytów językowych

Korzystasz z testów językowych w trakcie rekrutacji? A może znajomość języka obcego oceniasz w trakcie samej rozmowy rekrutacyjnej? Czy warto więc inwestować w audyty rekrutacyjne dla obecnych pracowników? Zdecydowanie tak! Okresowa ocena pracownika, odbycie kursu językowego, tworzenie zespołu międzynarodowego, premia za znajomość języka obcego – to tylko niektóre z sytuacji, kiedy wykonywane są audyty językowe,…

focus audit

Jak przygotować się do audytu językowego?

Wśród Twoich maili pojawiło się zaproszenie do audytu językowego i zastanawiasz się, czy i jak się przygotować, jak najlepiej zaprezentować swoje umiejętności językowe i jak będzie wyglądać sam audyt? Poniżej znajdziesz odpowiedzi na te pytania oraz kilka rad, aby rozwiązywanie audytu było mniej stresujące! Kwestie techniczne – co zrobić, aby audyt przebiegł sprawnie? W mailu…

Language audits for companies

Audyt językowy dla firmy – na co zwrócić uwagę?

Audyt językowy, audyt rekrutacyjny – to tylko jedne z wielu nazw, pod którymi kryje się test językowy, przygotowany i przeprowadzany przez specjalistów z zakresu nauczania języków obcych. Wykorzystywany przez coraz więcej firm audyt językowy zapewnia szybką i wiarygodną ocenę kompetencji językowych. Dzięki skorzystaniu z usług profesjonalnej firmy, specjalizującej się w usługach audytu językowego, możesz nie…

pre-employment assessments

Korzyści wynikające z oceny przed zatrudnieniem

Testy oceniające przed zatrudnieniem zyskują na popularności. Z ostatnich badań wynika, że prawie 60% organizacji stosuje w procesie zatrudnienia wybrany rodzaj testu oceniającego. Warto zadać sobie jednak pytanie, do czego tak naprawdę służą te testy. I skąd mieć pewność, że są one skutecznym narzędziem pozwalającym znaleźć najlepszych kandydatów na wolne stanowiska? Co mierzą testy oceniające…